DOC 在2025年市国投集团进一步深化国企改革工作动员部署会上的讲话

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文档介绍
在2025年市国投集团进一步深化国企改革工作动员部署会上的讲话同志们:今天,市委、市政F决定在这里召开*市国投集团进一步深化国企改革工作动员部署会,意义重大,恰逢其时。这既是一次统一思想、凝聚共识的决策宣贯会,更是一次明确任务、压实责任的战前动员会。刚才,集团董事长*同志全面解读了改革实施方案,蓝图已经绘就,目标非常明确。下面,我结合市委、市政F的战略考量和对集团未来发展的期望,讲三点意见。一、认清时代大势,统一思想认识,深刻领会深化改革的极端重要性与紧迫性同志们,当前我们正处在一个极为关键的历史节点。从宏观层面看,2025年是“十四五”规划的收官之年,也是谋划“十五五”发展的起步之年。国家正加快构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局,对国有企业的功能定位、发展质量和核心竞争力提出了前所未有的新要求。始于2023年的新一轮国企改革深化提升行动,明确提出到2025年要取得明显成效,这为我们的改革工作设定了清晰的时间表和任务书。从区域发展看,*市正处于产业升级、城市更新、动能转换的关键攻坚期。“十五五”期间,市委、市政F规划了一系列重大战略项目和基础设施建设工程,迫切需要一个实力雄厚、功能强大、运作高效的国有资本投资运营平台来发挥主力军和稳定器作用。*市国投集团自组建以来,在支持城市建设、服务实体经济方面做出了重要贡献,资产规模稳步增长,成为我市经济版图中的重要力量。但是,我们也必须清醒地认识到,与国内一流的标杆国投公司相比,与市委、市政F赋予的战略使命相比,集团的发展还存在着不小的差距。从集团自身看,随着市场环境的深刻变化,过去依赖政策红利和传统业务模式的发展路径已难以为继。对照高质量发展的要求,集团内部一些深层次的矛盾和问题日益凸显:主责主业不够聚焦,部分业务板块“大而不强”,同质化竞争和资源内耗现象依然存在;法人层级过多,管理链条过长,运行效率有待提升...
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